Medewerker Debiteurenadministratie

fulltime (40 hours)

In uw rol als Medewerker Debiteurenadministratie maakt u deel uit van het accountingteam van IDA op de afdeling Finance en rapporteert u aan de Finance Manager.

VERANTWOORDELIJKHEDEN

Als Medewerker Debiteurenadministratie (Accounts Receivable Administrator) ondersteunt u het boekhoudteam dat verantwoordelijk is voor de financiele verslaglegging, functioneel onderhoud van financiële systemen, consolidatie en rapportage bij IDA. De aandachtsgebieden zijn: Debiteuren (AR), Crediteuren (AP) en de boekhouding. Het doel van deze rol is om de dediteuren- en andere boekhoudkundige taken uit te voeren.

Functieomschrijving:

  • Verwerking van kredietrisico-analyse;
  • Voltooiing van verschillende generieke incassoprocessen (pre-due, aanmaning, rechtszaken en incasso);
  • Beoordeling van het verkoopgrootboek;
  • Contacting externe incassobureaus;
  • Afhandeling van de afschrijvingsprocessen;
  • Facturatieen invoer in de systemen van de klanten;
  • Ondersteuning bij interne en externe audits;
  • Ontwikkelen en bijhouden van het debiteuren processen, SOP's en formulieren;
  • Activiteiten voor de periodeafsluitingen;
  • Ondersteunen van het team in India wanneer nodig;
  • Assisteren bij andere algemene boekhoudkundige taken.

FUNCTIE-EISEN

Om serieus te worden overwogen, zijn de minimale functie-eisen:

OPLEIDING EN ERVARING:

  • MBO+/HBO opleiding, bij voorkeur financieel gerelateerd;
  • 2 - 3 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie;
  • Goed begrip van ERP-boekhoudsystemen (JDE, Oracle);
  • Kennis van MS Office.

COMPETENTIES:

  • Je hebt een klantgerichte houding;
  • Je hebt uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden;
  • Je bent goed georganiseerd en accuraat;
  • Je bent energiek en proactief;
  • Je bent resultaatgericht en kunt effectief prioriteiten stellen;
  • Je bent volhardend en kan prima onder druk presteren;
  • Je bent een team-player.

TALENKENNIS:

  • Vloeiend in geschreven en gesproken Engels.

VOORDELEN

Bij IDA Foundation vragen we veel van onze medewerkers, maar we geven er ook veel voor terug. Zoals:

Een gezellig team: je werkt samen met enthousiaste, gemotiveerde collega’s
Inspiratie en ontwikkeling: we bieden training en persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden voor alle medewerkers en organiseren regelmatig events / gastsprekers
Plezier: Afdelings- en bedrijfsuitjes worden op regelmatige basis georganiseerd en we vieren samen onze successen
Impact: IDA biedt een geweldige mogelijkheid om je passie en vaardigheden ten goede te gebruiken, terwijl je werkt in een enthousiast team en een stimulerende omgeving
Salaris en vakanties: we vergelijken de salarissen van middelgrote bedrijven in Nederland en om een gezonde balans tussen werk en privé te bieden, bieden we 30 vakantiedagen voor een fulltime contract. Daarnaast bieden we een vergoeding voor het woon-werkverkeer en een pensioen op basis van vaste premies.

Geïnteresseerd?

We zoeken sollicitanten die momenteel in Nederland wonen en voldoen aan de functieeisen. Bij interesse in deze uitdagende functie, solliciteer via deze link (met Engels CV).

Voor vragen over de vacature kunt u contact opnemen met Rheinhard Hein (020-4109986). De kandidaat zal gevraagd worden om een Verklaring omtrent het Gedrag (Verklaring Omtrent het Gedrag) in te leveren bij indiensttreding.